{"id":54972,"date":"2020-11-12T02:00:17","date_gmt":"2020-11-12T05:00:17","guid":{"rendered":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/?p=54972"},"modified":"2020-11-11T19:55:07","modified_gmt":"2020-11-11T22:55:07","slug":"brainstorming-eficiente-requer-planejamento-e-ambiente-seguro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/2020\/11\/12\/brainstorming-eficiente-requer-planejamento-e-ambiente-seguro\/","title":{"rendered":"Brainstorming eficiente requer planejamento e ambiente seguro."},"content":{"rendered":"
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Tire d\u00favidas sobre o que \u00e9 a t\u00e9cnica e veja como fazer essa \u2018tempestade de ideias\u2019 em equipe; dicas de livros ajudam a avan\u00e7ar<\/div>\n
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Apesar das variadas personalidades e compet\u00eancias dentro de uma equipe, todo mundo tem um potencial criativo a ser explorado. No mercado de trabalho, quando \u00e9 preciso ter uma nova ideia, solucionar um problema ou criar um projeto diferente, essa capacidade do grupo pode ser acessada em um brainstorming ou, em bom portugu\u00eas, em uma tempestade de ideias.<\/p>\n<\/div>\n

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A t\u00e9cnica vem do marketing e do design e \u00e9 aplicada em todos os segmentos. S\u00e3o v\u00e1rias as ferramentas que contribuem para liberar o fluxo criativo e chegar a boas ideias. O espa\u00e7o escolhido, os recursos oferecidos – como pap\u00e9is, canetas e outros objetos -, a m\u00fasica ambiente e a experi\u00eancia de quem est\u00e1 moderando o processo contribuem bastante para o bom resultado de um brainstorming.<\/p>\n<\/div>\n

Ou seja, um brainstorming eficiente requer planejamento e aten\u00e7\u00e3o aos detalhes. Al\u00e9m de uma atitude sem julgamento perante \u00e0s ideias dos outros. Todos precisam se sentir seguros para se expressar. Esse ambiente acolhedor vai facilitar em muito o surgimento de ideias mais inovadoras.<\/p>\n<\/div>\n

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Se  voc\u00ea vai ser o moderador da sess\u00e3o, essa a responsabilidade de deixar os demais confort\u00e1veis o suficiente para contribuir com sugest\u00f5es ser\u00e1 sua. Assim como o papel de garantir que todos sejam ouvidos, sem deixar que os mais extrovertidos monopolizem o brainstorming.<\/p>\n<\/div>\n

\u25cf <\/span>Por ser um processo de criatividade e express\u00e3o de ideias, o brainstorming pode ser mais dif\u00edcil para as pessoas t\u00edmidas. Como estimular a participa\u00e7\u00e3o delas?<\/b> <\/b><\/p>\n<\/div>\n

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Algumas pessoas t\u00eam um lado mais voltado para a criatividade e mais facilidade para produzir ideias. E h\u00e1 outras que s\u00e3o normalmente mais retra\u00eddas. O brainstorming requer pelo menos um moderador, algu\u00e9m que tenha um pouco mais de experi\u00eancia e consiga identificar cada perfil e estimular positivamente os mais t\u00edmidos. \u00c9 esse moderador que vai controlar os mais afoitos e convidar os mais retra\u00eddos \u00e0 participa\u00e7\u00e3o. \u00c0s vezes, a pr\u00f3pria pessoa que est\u00e1 dominando a conversa n\u00e3o percebe que entrou em uma espiral de ideias. Nessas horas, o moderador pode falar algo como: \u201cQue \u00f3timo, muito bom, agora vou pedir a palavra do nosso outro colega para ver o que ele acha disso tudo\u201d. Vale lembrar que, para as pessoas mais t\u00edmidas, ter um ambiente correto em um brainstorming \u00e9 ainda mais importante. S\u00f3 assim todos v\u00e3o se sentir mais \u00e0 vontade para falar.<\/p>\n<\/div>\n

\u25cf <\/span>Que elementos ajudam a externar a criatividade?<\/b><\/p>\n<\/div>\n

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O processo criativo \u00e9, em sua ess\u00eancia, muito intuitivo. \u00c9 dif\u00edcil racionaliz\u00e1-lo e estabelecer muitas regras. O ambiente prop\u00edcio para isso \u00e9 o que permite que as pessoas sejam livres para colocar as ideias no papel ou, agora que fazemos muita coisa online, em um aplicativo ou um ambiente que proporcione essa leveza no momento de cria\u00e7\u00e3o. Ter as ferramentas certas tamb\u00e9m conta muito. Vale usar post-its, folhas de sulfite maiores, canetinhas, l\u00e1pis. Alguns processos incluem at\u00e9 pe\u00e7as de Lego. Em um brainstorming online, o Word pode ser usado se vamos fazer uma hist\u00f3ria um pouco maior. Outros casos, que incluam desenho, por exemplo, v\u00e3o exigir plataformas diferentes. Se algu\u00e9m no grupo estiver fazendo desenhos muito espetaculares e com isso inibindo o restante da equipe, por exemplo, \u00e9 poss\u00edvel passar para uma ferramenta mais simples, que permita que cada um exponha suas ideias do jeito que conseguir. A energia das pessoas deve estar focada em produzir ideias – e n\u00e3o no resto.<\/p>\n<\/div>\n

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\u25cf <\/span>Em uma \u2018tempestade\u2019 \u00e9 f\u00e1cil supor que v\u00e3o surgir ideias boas e ruins. Quando surgem sugest\u00f5es n\u00e3o t\u00e3o adequadas, o que fazer?<\/b><\/p>\n<\/div>\n

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Tem uma regra que \u00e9 muito importante em qualquer tipo de brainstorming: n\u00e3o pode haver nenhum tipo de julgamento no momento inicial. Tudo bem se as ideias n\u00e3o forem muito estruturadas ou muito vi\u00e1veis. \u00c9 em um  segundo momento que a gente vai lapidar a sugest\u00e3o, estruturar, detalhar e organizar. Uma boa dica \u00e9: em vez de voc\u00ea ouvir a ideia da pessoa e falar \u201cmas\u201d ou \u201cn\u00e3o\u201d, use o \u201csim\u201d e o \u201ce\u201d. E complemente a ideia. Assim, voc\u00ea evita que o fluxo criativo seja cortado.<\/p>\n

@Marina Dayrell\/ O Estado de S\u00e3o Paulo – dispon\u00edvel na internet 12\/11\/2020<\/strong><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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