{"id":68253,"date":"2022-02-21T04:15:57","date_gmt":"2022-02-21T07:15:57","guid":{"rendered":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/?p=68253"},"modified":"2022-02-20T05:05:15","modified_gmt":"2022-02-20T08:05:15","slug":"gigantes-de-wall-street-pressionam-retomada-do-trabalho-presencial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/2022\/02\/21\/gigantes-de-wall-street-pressionam-retomada-do-trabalho-presencial\/","title":{"rendered":"Gigantes de Wall Street pressionam retomada do trabalho presencial"},"content":{"rendered":"
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WP Bloomberg \u2013 A Comiss\u00e3o de Valores Mobili\u00e1rios dos Estados Unidos (SEC, na sigla em ingl\u00eas), que conta com uma equipe de cerca de 4.500 profissionais, adiou para 6 de junho a data mais pr\u00f3xima para o retorno dos funcion\u00e1rios, de acordo com uma pessoa familiarizada com os planos. <\/div>\n
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O Federal Reserve (FED) , em Washington, continua quase todo trabalhando remotamente e, no Escrit\u00f3rio do Controlador da Moeda (OCC, na sigla em ingl\u00eas), nenhuma decis\u00e3o final foi tomada a respeito de quando os trabalhadores ter\u00e3o de retornar obrigatoriamente.<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n
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Em outras ag\u00eancias do governo, muitos ainda est\u00e3o trabalhando de casa.<\/p>\n

Enquanto isso, gigantes financeiros, desde o Citigroup at\u00e9 o Goldman Sachs, t\u00eam pressionado para trazer de volta aos escrit\u00f3rios seus funcion\u00e1rios neste m\u00eas, depois de um surto de casos de covid-19 em todo o pa\u00eds no final do ano passado e nas primeiras semanas deste ano.<\/p>\n

A diferen\u00e7a entre os dois lados reflete em grande parte a natureza de seus trabalhos, concentra\u00e7\u00e3o de trabalhadores sindicalizados e culturas de trabalho flex\u00edveis mesmo antes de a pandemia surgir.<\/p>\n

\u201cAs empresas financeiras, de modo particular \u2013 mas, na verdade, todas as empresas \u2013, devem reagir rapidamente \u00e0s mudan\u00e7as nas condi\u00e7\u00f5es do mercado. \u00c9 dif\u00edcil fazer isso se as pessoas cujo julgamento voc\u00ea precisa n\u00e3o est\u00e3o imediatamente acess\u00edveis, em suas mesas, no mesmo andar, recebendo as mesmas informa\u00e7\u00f5es\u201d, disse Peter Wallison, membro em\u00e9rito s\u00eanior do American Enterprise Institute.<\/p>\n

\u201cO trabalho do governo, com exce\u00e7\u00e3o das respostas pol\u00edticas ou de emerg\u00eancia, n\u00e3o costuma exigir decis\u00f5es imediatas\u201d, disse Wallison, que foi conselheiro-geral do Tesouro americano e conselheiro da Casa Branca no governo Reagan. \u201c\u00c9 por isso que o governo pode se dar ao luxo de ter trabalhadores em locais remotos, como na casa deles, enquanto as empresas n\u00e3o podem.\u201d<\/p>\n

Outra diferen\u00e7a s\u00e3o os contratos de trabalho. O governo federal \u00e9 composto por indica\u00e7\u00f5es pol\u00edticas, que mudam de governo em governo, e servidores p\u00fablicos. Estes funcion\u00e1rios de carreira gozam de prote\u00e7\u00f5es legais que os impedem de serem demitidos arbitrariamente.<\/p>\n

No caso da maioria dos reguladores financeiros federais, os trabalhadores que n\u00e3o atuam em fun\u00e7\u00f5es de gest\u00e3o s\u00e3o sindicalizados, dando-lhes outro n\u00edvel de seguran\u00e7a no trabalho que complica os esfor\u00e7os para exigir que voltem ao escrit\u00f3rio.<\/p>\n

Na SEC, por exemplo, as regras acordadas entre sindicato e empregador j\u00e1 permitem que alguns funcion\u00e1rios trabalhem de casa cinco dias por semana. Profissionais da ag\u00eancia que regula os derivativos dos EUA, a Comiss\u00e3o de Negocia\u00e7\u00e3o de Futuros de Commodities (CFTC, na sigla em ingl\u00eas), dizem esperar que a quest\u00e3o do retorno ao escrit\u00f3rio esteja atrelada \u00e0s negocia\u00e7\u00f5es trabalhistas mais amplas sobre sal\u00e1rios e benef\u00edcios.<\/p>\n

Na Ag\u00eancia de Prote\u00e7\u00e3o Ambiental dos EUA (EPA, na sigla em ingl\u00eas), as negocia\u00e7\u00f5es em curso determinar\u00e3o os planos de retorno aos locais de trabalho dos funcion\u00e1rios que s\u00e3o representados pelo sindicato AFGE Council 238. O sindicato est\u00e1 em busca de uma estrat\u00e9gia que \u201cpriorize a seguran\u00e7a e a flexibilidade\u201d sem \u201cfor\u00e7ar arbitrariamente os trabalhadores a voltar para o escrit\u00f3rio antes que seja seguro fazer isso\u201d, disse a presidente do AFGE Council 238, Marie Owens-Powell, em um comunicado enviado por e-mail.<\/p>\n

A EPA disse que est\u00e1 empenhada em \u201celaborar com cuidado as pol\u00edticas e os procedimentos\u201d para o trabalho na ag\u00eancia e dar\u00e1 o aviso que os trabalhadores sindicalizados devem retornar ao escrit\u00f3rio com pelo menos 45 dias de anteced\u00eancia.<\/p>\n

Em Wall Street, os CEOs t\u00eam destacado a import\u00e2ncia do trabalho no escrit\u00f3rio para a efici\u00eancia e a cultura da empresa.<\/p>\n

Embora as institui\u00e7\u00f5es financeiras tenham tido muito contato com os reguladores durante a pandemia virtualmente, a alternativa ainda n\u00e3o \u00e9 t\u00e3o boa quanto sentar juntos em uma mesa, disse Kenneth Bentsen, CEO da Associa\u00e7\u00e3o da Ind\u00fastria de Valores Mobili\u00e1rios e do Mercado Financeiro (Sifma, na sigla em ingl\u00eas).<\/p>\n

\u201cSomos uma ind\u00fastria altamente regulamentada\u201d, disse Bentsen. \u201cAs pessoas n\u00e3o gostam necessariamente dos reguladores que as controlam, mas ao mesmo tempo, se eles t\u00eam um campo de vis\u00e3o ruim, qual \u00e9 o risco de cometerem um erro ou entenderem mal algo?\u201d<\/p>\n

Sem d\u00favidas, nem todas as grandes empresas financeiras est\u00e3o exigindo o retorno dos trabalhadores. Alguns grandes gestores de ativos e muitos fundos de hedge est\u00e3o mantendo uma pol\u00edtica muito flex\u00edvel. E em todos os setores, a pandemia alterou profundamente as normas para trabalhar de casa.<\/p>\n

O governo federal \u00e9 um grande empregador, com mais de 2 milh\u00f5es de civis em todos os departamentos. As ag\u00eancias dizem que escolheram uma estrat\u00e9gia cuidadosa e flex\u00edvel para proteger a sa\u00fade de seus trabalhadores, com programas piloto e volunt\u00e1rios, e esquemas h\u00edbridos definidos para avaliar a situa\u00e7\u00e3o, em vez de dar ultimatos repentinos ou r\u00edgidos em rela\u00e7\u00e3o a quando e como retornar ao escrit\u00f3rio.<\/p>\n

O Departamento de Energia americano, por exemplo, iniciar\u00e1 um retorno gradual ao local de trabalho este m\u00eas, disse um porta-voz da ag\u00eancia por e-mail.<\/p>\n

O procurador-geral, Merrick Garland, e o diretor do FBI, Christopher Wray, t\u00eam ido a seus escrit\u00f3rios em Washington quase diariamente, embora o Departamento de Justi\u00e7a tenha sido mais flex\u00edvel com outros funcion\u00e1rios \u2013 dependendo se eles precisam visualizar informa\u00e7\u00f5es confidenciais ou trabalhar em um local com determinadas condi\u00e7\u00f5es de seguran\u00e7a.<\/p>\n

Na Casa Branca, os funcion\u00e1rios est\u00e3o indo para o escrit\u00f3rio e sendo testados regularmente, e h\u00e1 tanto reuni\u00f5es presenciais como virtuais.<\/p>\n

No Departamento do Trabalho dos EUA, o secret\u00e1rio Marty Walsh divide seu tempo entre sua casa, na regi\u00e3o de Boston, e Washington, quando n\u00e3o est\u00e1 viajando pelo pa\u00eds. Atualmente, apenas os funcion\u00e1rios que exercem fun\u00e7\u00f5es cruciais podem estar no local de trabalho, com no m\u00e1ximo 25% da capacidade, e n\u00e3o h\u00e1 um retorno total programado para os trabalhadores at\u00e9 pelo menos maio.
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\n<\/span>O presidente da SEC, Gary Gensler, que vem agindo rapidamente com uma s\u00e9rie de novas regras para as empresas de Wall Street, tem trabalhado em grande parte de casa, e cerca de 90% dos funcion\u00e1rios do Escrit\u00f3rio do Controlador da Moeda adotaram o teletrabalho.<\/p>\n

No Fed, em Nova York, que supervisiona Wall Street, a pol\u00edtica flex\u00edvel de trabalho remoto se aplica \u00e0 maioria dos funcion\u00e1rios, inclusive aqueles em cargos de fiscaliza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

A porta-voz da institui\u00e7\u00e3o chamou a aten\u00e7\u00e3o para a linguagem que est\u00e1 sendo usada atualmente em an\u00fancios de emprego \u2013 indicando que o esquema h\u00edbrido de trabalho veio para ficar: \u201cO banco acredita na flexibilidade do trabalho para equilibrar as demandas profissionais e pessoais; e ao mesmo tempo se conectar e colaborar com nossos colegas presencialmente alguns dias por semana.\u201d<\/p>\n

Cr\u00e9dito: e-investidor do jornal O Estado de S\u00e3o Paulo com a tradu\u00e7\u00e3o de Romina C\u00e1cia – @dispon\u00edvel na internet 21\/02\/2022<\/strong><\/p>\n<\/article>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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