A IA j\u00e1 \u00e9 capaz de substituir seres humanos em frentes que v\u00e3o desde o atendimento inteiro em call centers<\/em>, reda\u00e7\u00e3o de documentos, requerimentos e peti\u00e7\u00f5es, at\u00e9 a leitura de exames radiol\u00f3gicos com detec\u00e7\u00e3o precisa de resultados. <\/p>\n At\u00e9 mesmo uma lei j\u00e1 foi criada pelo ChatGPT e aprovada na \u00edntegra. Isso ocorreu na C\u00e2mara de Vereadores de Porto Alegre (RS), uma das dez maiores cidades do Brasil. “\u00c9 o in\u00edcio de uma revolu\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica. E, obviamente, o poder p\u00fablico, a pol\u00edtica, n\u00e3o ficar\u00e1 de fora dessa revolu\u00e7\u00e3o”, diz o autor da lei, vereador Ramiro Ros\u00e1rio (PSDB).<\/p>\n Solu\u00e7\u00f5es potenciais ou formas de mitigar o problema j\u00e1 come\u00e7am a ser debatidas. “Uma quest\u00e3o importante para o Brasil \u00e9 pensar na capacita\u00e7\u00e3o das pessoas, com pol\u00edticas p\u00fablicas para IA para capacita\u00e7\u00f5es em diferentes n\u00edveis”, diz o pesquisador Diogo Cortiz, da PUC-SP. <\/p>\n Cortiz conta que a Finl\u00e2ndia lan\u00e7ou um curso online, amplo e gratuito, chamado Elements of AI<\/em> (elementos da intelig\u00eancia artificial, em tradu\u00e7\u00e3o livre) para preparar a popula\u00e7\u00e3o para o novo mundo da IA. Desenvolvido pela Universidade de Helsinque e a MinnaLearn, j\u00e1 teve mais de um milh\u00e3o de alunos inscritos em 170 pa\u00edses (\u00e9 oferecido em outras l\u00ednguas).<\/p>\n O Brasil \u00e9 um dos cinco pa\u00edses, todos emergentes, que mais temem os efeitos da IA no trabalho, enquanto que os que menos temem s\u00e3o pa\u00edses desenvolvidos, segundo pesquisa do Instituto Ipsos. Entre os brasileiros, 73% acreditam que a IA mudar\u00e1 seu trabalho atual e 57% indicam que seus trabalhos ser\u00e3o substitu\u00eddos pela IA.<\/p>\n “Todo ciclo tecnol\u00f3gico num primeiro momento provoca desigualdade entre pa\u00edses que est\u00e3o na vanguarda quanto aos demais. Mais do que uma desigualdade entre pa\u00edses, a intelig\u00eancia artificial tamb\u00e9m provoca desigualdade entre empresas”, diz o coordenador de humanidades do Centro de Intelig\u00eancia Artificial (C4AI) da USP, Glauco Arbix.<\/p>\n Os formatos de adapta\u00e7\u00e3o ao choque da IA sobre o mercado de trabalho passam principalmente por tr\u00eas dimens\u00f5es, segundo especialistas: o interesse individual em se atualizar, ofertas de reciclagem e forma\u00e7\u00e3o por empresas, e pol\u00edticas p\u00fablicas voltadas a quem n\u00e3o tem recursos ou possibilidade de acessar novas forma\u00e7\u00f5es.<\/p>\n S\u00e3o cogitados, por exemplo, programas de transfer\u00eancia de renda como forma de compensa\u00e7\u00e3o para quem ficar de fora do mercado por causa da IA generativa. “O Brasil tem tecnologia de transfer\u00eancia de renda j\u00e1 testada e vai ser preciso ampliar para as pessoas que n\u00e3o v\u00e3o conseguir emprego”, diz Naercio Menezes Filho, professor do Insper. <\/p>\n O acad\u00eamico refor\u00e7a a necessidade de tamb\u00e9m investir na forma\u00e7\u00e3o. “Na primeira inf\u00e2ncia \u00e9 quando se formam as habilidades cognitivas socioemocionais. \u00c9 necess\u00e1rio garantir que essas crian\u00e7as se desenvolvam plenamente. O governo tem de fazer isso, qualificar sua popula\u00e7\u00e3o mais pobre”, afirma Menezes Filho. <\/p>\n Na \u00e1rea privada, enquanto antes a automa\u00e7\u00e3o retirava empregos da base da pir\u00e2mide, com a intelig\u00eancia artificial substitui\u00e7\u00f5es laborais chegam ao meio e at\u00e9 o topo das companhias. O cen\u00e1rio \u00e9 tra\u00e7ado por Rodrigo Zerlotti, diretor de inova\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica da DOT Digital Group, empresa de educa\u00e7\u00e3o corporativa. <\/p>\n O presidente do Porto Digital, um dos principais parques tecnol\u00f3gicos do pa\u00eds, Pierre Lucena, especifica fun\u00e7\u00f5es mais impactadas pela IA. “A partir da IA, os empregos que s\u00e3o atingidos s\u00e3o os de m\u00e9dia complexidade e ocupados majoritariamente pela classe m\u00e9dia, como analistas financeiros, arquitetos ou mesmo desenvolvedores de software”, afirma.<\/p>\n Lucena refor\u00e7a a necessidade de investir expressivamente em educa\u00e7\u00e3o e traz um dos novos desafios pela frente: “Vamos precisar discutir seriamente a diminui\u00e7\u00e3o nas jornadas de trabalho, sob pena de termos um aumento exagerado de desigualdade em fun\u00e7\u00e3o da expropria\u00e7\u00e3o do ganho de produtividade, que ser\u00e1 intenso”.<\/p>\n Pelo que chama de “expropria\u00e7\u00e3o”, ele trata os novos patamares de produtividade que surgir\u00e3o e como ficam os ganhos decorrentes. “Se o ganho de produtividade excessivo (ganho em pouco tempo) n\u00e3o for distribu\u00eddo tamb\u00e9m com quem produz (no caso, quem trabalha), podemos dizer que quem emprega fica com todo o ganho”.<\/p>\n Outro desafio \u00e9 colocar iniciativas de forma\u00e7\u00e3o e outros programas em pr\u00e1tica: “Parece \u00f3bvio, mas depois de um ano de AI e LLM\/NLP [Grande Modelo de Linguagem e Processamento de Linguagem Natural], nada disso tem sido feito. Pior ainda, muitas pessoas nem percebem que estamos em uma fase disruptiva”, diz Zerlotti, do DOT Digital Group.<\/p>\n “Igualmente significativos s\u00e3o os novos empregos gerados pela IA, a reconfigura\u00e7\u00e3o de posi\u00e7\u00f5es existentes e o est\u00edmulo \u00e0 colabora\u00e7\u00e3o eficaz entre seres humanos e m\u00e1quinas. A ado\u00e7\u00e3o de um c\u00f3digo de \u00e9tica \u00e9 fundamental para assegurar uma implementa\u00e7\u00e3o justa da IA, j\u00e1 que um di\u00e1logo aberto entre todos os envolvidos pode facilitar uma transi\u00e7\u00e3o harmoniosa para essa nova era tecnol\u00f3gica”, afirma ele.<\/p>\n A Uni\u00e3o Europeia (UE) chegou em dezembro de 2023 a um acordo para estabelecer um conjunto de regras sobre o uso de IA no bloco, em uma iniciativa pioneira no mundo. O texto deve ser aprovado nos pr\u00f3ximos meses pelo Parlamento Europeu e o Conselho da UE.<\/p>\n Esse regulamento lida mais diretamente com os riscos sist\u00eamicos da IA, como manipula\u00e7\u00e3o cognitivo-comportamental, rastreamento de imagens faciais e viola\u00e7\u00f5es ao direito autoral. Em rela\u00e7\u00e3o ao impacto sobre o mercado de trabalho, a Comiss\u00e3o Europeia incluiu em seu plano de a\u00e7\u00e3o sobre IA o apoio ao treinamento de sua m\u00e3o de obra para capacit\u00e1-la no tema e \u00e0 pesquisa de excel\u00eancia para que o bloco produza conhecimento e inova\u00e7\u00e3o de ponta para o setor. <\/p>\n Na Alemanha, o governo federal tem desde 2018 uma estrat\u00e9gia para lidar com os impactos da IA que inclui, entre outros pontos, ampliar a capacita\u00e7\u00e3o dos trabalhadores para o uso de IA e identificar e responder de forma flex\u00edvel \u00e0s mudan\u00e7as nas demandas do mercado de trabalho provocadas pelo avan\u00e7o da tecnologia.<\/p>\n Cr\u00e9dito: Nilson Brand\u00e3o \/ Deutsche Welle – @ dispon\u00edvel na internet 18\/01\/2024<\/span><\/strong><\/p>\n No Brasil, avan\u00e7o da intelig\u00eancia artificial gera apreens\u00f5es, e \u00e9 consenso entre especialistas ouvidos pela DW que a tecnologia poder\u00e1 aumentar ainda mais a desigualdade social. A diretora-geral do Fundo Monet\u00e1rio Internacional (FMI), Kristalina Georgieva, alertou no \u00faltimo fim de semana que a intelig\u00eancia artificial (IA) apresenta riscos para empregos em todo o mundo, mas tamb\u00e9m oferece uma […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":86076,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[133],"tags":[],"class_list":{"0":"post-86075","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-destaques"},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/AI-emprego.jpg?fit=1500%2C656&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/86075","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=86075"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/86075\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":86077,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/86075\/revisions\/86077"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media\/86076"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=86075"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=86075"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=86075"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}Como se preparar para a era da IA?<\/strong><\/h4>\n
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