Em fevereiro deste ano, um conv\u00eanio firmado entre a Uni\u00e3o e a Geap fixou um aumento de 8%, na m\u00e9dia, para os servi\u00e7os da Geap aos usu\u00e1rios com idade superior a 59 anos. A decis\u00e3o judicial foi embasada nos argumentos apresentados pela Associa\u00e7\u00e3o Nacional dos Auditores Fiscais da Receita Federal do Brasil (Anfip).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
Procurada, a Geap informou que ir\u00e1 recorrer da decis\u00e3o. Em nota enviada ao EXTRA, disse que “a iniciativa que a operadora tomou, de reduzir em at\u00e9 14% os pre\u00e7os em 9 das 10 faixas et\u00e1rias e de reajustar em 8,1% (abaixo do mercado) na \u00faltima faixa, garante uma precifica\u00e7\u00e3o justa para todos”.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
A Geap acrescentou que considerando “os c\u00e1lculos atuariais que balizam o equil\u00edbrio e a sustentabilidade do plano, os reajustes para 2025 poder\u00e3o superar a 20% e prejudicar todos os benefici\u00e1rios”.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
Origem do processo<\/strong><\/span><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nNo meio do m\u00eas de fevereiro, a Anfip decidiu que ingressaria com uma a\u00e7\u00e3o judicial coletiva para questionar a Geap sobre o reajuste do plano de sa\u00fade aos benefici\u00e1rios acima dos 59 anos.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\nA partir de fevereiro, a Geap reajustou em 8% o valor das mensalidades dos funcion\u00e1rios p\u00fablicos que est\u00e3o acima dos 59 anos de idade. As mudan\u00e7as nas cobran\u00e7as j\u00e1 atingiram novos clientes e benefici\u00e1rios correntes. Contudo, a nova tabela de pre\u00e7os da Geap aponta mensalidades at\u00e9 14% menores do que as cobradas anteriormente, nas outras faixas de idade.<\/p>\n
\n\nDe acordo com Douglas Figueredo, diretor-presidente do grupo, a Geap realizou encontros com os servidores associados \u00e0 Anfip em que o di\u00e1logo “foi positivo” e a compreens\u00e3o sobre o movimento de mercado “foi boa”:<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\n\u2014 N\u00e3o t\u00ednhamos sa\u00edda. A Geap estava h\u00e1 78 anos sem reduzir pre\u00e7os. O mercado de planos de sa\u00fade, no ano passado, aumentou os valores em 17% para todas as faixas. Ao contr\u00e1rio, reduzimos os valores em 14% para todas as faixas, exceto para os benefici\u00e1rios acima de 59 anos. Os pre\u00e7os cobrados ap\u00f3s o reajuste de 8% para essas pessoas continuam os menores do mercado.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\nO gestor revela que os c\u00e1lculos foram realizados ao longo de seis meses antes de terem sido decretados:<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\n\u2014 Trabalhamos com f\u00f3rmulas para que, com ajustes de metas, possamos construir compromissos ousados. Procuramos equil\u00edbrio para que nossa tabela fique ainda abaixo do mercado para benefici\u00e1rios com mais de 59 anos e buscamos, concomitantemente, redu\u00e7\u00e3o acentuada para as outras faixas.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\nOutros pontos prometidos pelo gestor em rela\u00e7\u00e3o ao servi\u00e7o oferecido para o funcionalismo p\u00fablico foi o aprimoramento do atendimento e a redu\u00e7\u00e3o do prazo de autoriza\u00e7\u00e3o de consultas. Segundo as falas de Figueredo, a empresa foi muito impactada pela pandemia da covid-19. Agora, no entanto, a Geap conseguiu reverter a perda de benefici\u00e1rios nos \u00faltimos dez meses e estuda a revis\u00e3o dos pre\u00e7os aplicados nas cobran\u00e7as.<\/p>\n
\n\nJ\u00e1 o gerente executivo de rela\u00e7\u00f5es com o governo federal, Ronald Acioli, complementou as raz\u00f5es para o novo pre\u00e7o da faixa de mais de 59 anos.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\n\u2014 Fizemos isso porque era a melhor op\u00e7\u00e3o entre as mais de 50 simula\u00e7\u00f5es conduzidas pelos nossos atu\u00e1rios. O \u00edndice de sinistralidade da faixa de mais de 59 anos \u00e9 muito alto, ent\u00e3o, infelizmente, isso n\u00e3o permite que ela receba pre\u00e7os menores, como as demais, sem afetar a sustentabilidade do plano \u2014 justificou.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\n\nEm entrevista a podcast<\/span><\/strong><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nEm dezembro de 2023, Figueredo, destacou que a Geap reduziria os pre\u00e7os das mensalidades para 2024. A fala foi dada em entrevista ao podcast dos Correios.<\/p>\n
Pode Fazer isso ?<\/strong><\/span><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nResumidamente, sim. Contratos de planos de sa\u00fade geralmente est\u00e3o sujeitos a reajustes anuais e reajustes por mudan\u00e7a de faixa et\u00e1ria.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\nUma resolu\u00e7\u00e3o da Ag\u00eancia Nacional de Sa\u00fade define que s\u00e3o proibidos aumentos para clientes acima de 59 anos superiores a seis vezes o valor da mensalidade da primeira faixa et\u00e1ria.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\n\u00c9 preciso, contudo, estar alerta. Operadoras de planos de sa\u00fade, a fim de contornar restri\u00e7\u00f5es do Estatuto do Idoso \u2014 o qual proibiu reajustes ap\u00f3s os 60 anos de idade do cliente \u2014 passaram a aplicar mudan\u00e7as substanciais nos planos aos 59 anos.<\/p>\n
Outro sindicato considerou entrar na Justi\u00e7a<\/strong><\/span><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nPor causa da mudan\u00e7a nas cobran\u00e7as, a Federa\u00e7\u00e3o Nacional dos Sindicatos dos Trabalhadores em Sa\u00fade, Trabalho, Previd\u00eancia e Assist\u00eancia Social (Fenasps) cogitou, em janeiro, a possibilidade de adotar medidas judiciais e administrativas para contestar a decis\u00e3o da Geap.<\/p>\n
Cr\u00e9dito: Gustavo Silva \/ EXTRA – @ dispon\u00edvel na internet 08\/03\/2024<\/strong><\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/bea2b496-6675-4091-8c43-e09ea00b05e0.jpg?resize=591%2C874\")
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A 21\u00aa Vara C\u00edvel de Bras\u00edlia concedeu uma liminar que suspendeu o reajuste estabelecido pelo Grupo Executivo de Gest\u00e3o em Sa\u00fade (Geap) nos planos de sa\u00fade dos servidores acima dos 59 anos, nas tr\u00eas esferas. A liminar aponta que o aumento foi aplicado exclusivamente a essa faixa et\u00e1ria, levantando a suspeita de discrimina\u00e7\u00e3o contra os […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":82469,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[133],"tags":[],"class_list":{"0":"post-87148","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-destaques"},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/charge-conta-saude-1536693315162_1920x1080.png?fit=1920%2C1080&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=87148"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":87151,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148\/revisions\/87151"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media\/82469"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=87148"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=87148"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=87148"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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A partir de fevereiro, a Geap reajustou em 8% o valor das mensalidades dos funcion\u00e1rios p\u00fablicos que est\u00e3o acima dos 59 anos de idade. As mudan\u00e7as nas cobran\u00e7as j\u00e1 atingiram novos clientes e benefici\u00e1rios correntes. Contudo, a nova tabela de pre\u00e7os da Geap aponta mensalidades at\u00e9 14% menores do que as cobradas anteriormente, nas outras faixas de idade.<\/p>\n
De acordo com Douglas Figueredo, diretor-presidente do grupo, a Geap realizou encontros com os servidores associados \u00e0 Anfip em que o di\u00e1logo “foi positivo” e a compreens\u00e3o sobre o movimento de mercado “foi boa”:<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\u2014 N\u00e3o t\u00ednhamos sa\u00edda. A Geap estava h\u00e1 78 anos sem reduzir pre\u00e7os. O mercado de planos de sa\u00fade, no ano passado, aumentou os valores em 17% para todas as faixas. Ao contr\u00e1rio, reduzimos os valores em 14% para todas as faixas, exceto para os benefici\u00e1rios acima de 59 anos. Os pre\u00e7os cobrados ap\u00f3s o reajuste de 8% para essas pessoas continuam os menores do mercado.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
O gestor revela que os c\u00e1lculos foram realizados ao longo de seis meses antes de terem sido decretados:<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\u2014 Trabalhamos com f\u00f3rmulas para que, com ajustes de metas, possamos construir compromissos ousados. Procuramos equil\u00edbrio para que nossa tabela fique ainda abaixo do mercado para benefici\u00e1rios com mais de 59 anos e buscamos, concomitantemente, redu\u00e7\u00e3o acentuada para as outras faixas.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
Outros pontos prometidos pelo gestor em rela\u00e7\u00e3o ao servi\u00e7o oferecido para o funcionalismo p\u00fablico foi o aprimoramento do atendimento e a redu\u00e7\u00e3o do prazo de autoriza\u00e7\u00e3o de consultas. Segundo as falas de Figueredo, a empresa foi muito impactada pela pandemia da covid-19. Agora, no entanto, a Geap conseguiu reverter a perda de benefici\u00e1rios nos \u00faltimos dez meses e estuda a revis\u00e3o dos pre\u00e7os aplicados nas cobran\u00e7as.<\/p>\n
J\u00e1 o gerente executivo de rela\u00e7\u00f5es com o governo federal, Ronald Acioli, complementou as raz\u00f5es para o novo pre\u00e7o da faixa de mais de 59 anos.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\u2014 Fizemos isso porque era a melhor op\u00e7\u00e3o entre as mais de 50 simula\u00e7\u00f5es conduzidas pelos nossos atu\u00e1rios. O \u00edndice de sinistralidade da faixa de mais de 59 anos \u00e9 muito alto, ent\u00e3o, infelizmente, isso n\u00e3o permite que ela receba pre\u00e7os menores, como as demais, sem afetar a sustentabilidade do plano \u2014 justificou.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
Em entrevista a podcast<\/span><\/strong><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nEm dezembro de 2023, Figueredo, destacou que a Geap reduziria os pre\u00e7os das mensalidades para 2024. A fala foi dada em entrevista ao podcast dos Correios.<\/p>\n
Pode Fazer isso ?<\/strong><\/span><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nResumidamente, sim. Contratos de planos de sa\u00fade geralmente est\u00e3o sujeitos a reajustes anuais e reajustes por mudan\u00e7a de faixa et\u00e1ria.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\nUma resolu\u00e7\u00e3o da Ag\u00eancia Nacional de Sa\u00fade define que s\u00e3o proibidos aumentos para clientes acima de 59 anos superiores a seis vezes o valor da mensalidade da primeira faixa et\u00e1ria.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n\n\u00c9 preciso, contudo, estar alerta. Operadoras de planos de sa\u00fade, a fim de contornar restri\u00e7\u00f5es do Estatuto do Idoso \u2014 o qual proibiu reajustes ap\u00f3s os 60 anos de idade do cliente \u2014 passaram a aplicar mudan\u00e7as substanciais nos planos aos 59 anos.<\/p>\n
Outro sindicato considerou entrar na Justi\u00e7a<\/strong><\/span><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nPor causa da mudan\u00e7a nas cobran\u00e7as, a Federa\u00e7\u00e3o Nacional dos Sindicatos dos Trabalhadores em Sa\u00fade, Trabalho, Previd\u00eancia e Assist\u00eancia Social (Fenasps) cogitou, em janeiro, a possibilidade de adotar medidas judiciais e administrativas para contestar a decis\u00e3o da Geap.<\/p>\n
Cr\u00e9dito: Gustavo Silva \/ EXTRA – @ dispon\u00edvel na internet 08\/03\/2024<\/strong><\/p>\n<\/p>\n
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Pode Fazer isso ?<\/strong><\/span><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\nResumidamente, sim. Contratos de planos de sa\u00fade geralmente est\u00e3o sujeitos a reajustes anuais e reajustes por mudan\u00e7a de faixa et\u00e1ria.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
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\n\n\u00c9 preciso, contudo, estar alerta. Operadoras de planos de sa\u00fade, a fim de contornar restri\u00e7\u00f5es do Estatuto do Idoso \u2014 o qual proibiu reajustes ap\u00f3s os 60 anos de idade do cliente \u2014 passaram a aplicar mudan\u00e7as substanciais nos planos aos 59 anos.<\/p>\n
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A 21\u00aa Vara C\u00edvel de Bras\u00edlia concedeu uma liminar que suspendeu o reajuste estabelecido pelo Grupo Executivo de Gest\u00e3o em Sa\u00fade (Geap) nos planos de sa\u00fade dos servidores acima dos 59 anos, nas tr\u00eas esferas. A liminar aponta que o aumento foi aplicado exclusivamente a essa faixa et\u00e1ria, levantando a suspeita de discrimina\u00e7\u00e3o contra os […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":82469,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[133],"tags":[],"class_list":{"0":"post-87148","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-destaques"},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/charge-conta-saude-1536693315162_1920x1080.png?fit=1920%2C1080&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=87148"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":87151,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148\/revisions\/87151"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media\/82469"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=87148"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=87148"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=87148"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
Por causa da mudan\u00e7a nas cobran\u00e7as, a Federa\u00e7\u00e3o Nacional dos Sindicatos dos Trabalhadores em Sa\u00fade, Trabalho, Previd\u00eancia e Assist\u00eancia Social (Fenasps) cogitou, em janeiro, a possibilidade de adotar medidas judiciais e administrativas para contestar a decis\u00e3o da Geap.<\/p>\n
Cr\u00e9dito: Gustavo Silva \/ EXTRA – @ dispon\u00edvel na internet 08\/03\/2024<\/strong><\/p>\n A 21\u00aa Vara C\u00edvel de Bras\u00edlia concedeu uma liminar que suspendeu o reajuste estabelecido pelo Grupo Executivo de Gest\u00e3o em Sa\u00fade (Geap) nos planos de sa\u00fade dos servidores acima dos 59 anos, nas tr\u00eas esferas. A liminar aponta que o aumento foi aplicado exclusivamente a essa faixa et\u00e1ria, levantando a suspeita de discrimina\u00e7\u00e3o contra os […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":82469,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[133],"tags":[],"class_list":{"0":"post-87148","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-destaques"},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/charge-conta-saude-1536693315162_1920x1080.png?fit=1920%2C1080&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=87148"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":87151,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/87148\/revisions\/87151"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media\/82469"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=87148"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=87148"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=87148"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"