{"id":8943,"date":"2016-12-20T03:41:47","date_gmt":"2016-12-20T06:41:47","guid":{"rendered":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/?p=8943"},"modified":"2016-12-20T03:41:47","modified_gmt":"2016-12-20T06:41:47","slug":"ministerio-da-transparencia-unifica-entendimento-sobre-destituicao-de-cargo-em-comissao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/2016\/12\/20\/ministerio-da-transparencia-unifica-entendimento-sobre-destituicao-de-cargo-em-comissao\/","title":{"rendered":"Minist\u00e9rio da Transpar\u00eancia unifica entendimento sobre destitui\u00e7\u00e3o de cargo em comiss\u00e3o"},"content":{"rendered":"<p>A Corregedoria-Geral da Uni\u00e3o (CGR), unidade do Minist\u00e9rio da Transpar\u00eancia, Fiscaliza\u00e7\u00e3o e Controladoria-Geral da Uni\u00e3o (CGU), realizou na \u00faltima quinta-feira (15), em Bras\u00edlia, a 17\u00aa reuni\u00e3o da\u00a0<a href=\"http:\/\/www.cgu.gov.br\/assuntos\/atividade-disciplinar\/comissao-de-coordenacao-de-correicao\/enunciados-e-demais-documentos-aprovados\" target=\"_blank\">Comiss\u00e3o de Coordena\u00e7\u00e3o de Correi\u00e7\u00e3o (CCC)<\/a>. Na ocasi\u00e3o, foram discutidas quest\u00f5es sobre procedimentos disciplinares aplicados a servidores p\u00fablicos federais, empresas estatais e entes privados.<\/p>\n<p>O colegiado re\u00fane titulares das diversas corregedorias da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica Federal e tem por objetivo uniformizar entendimentos sobre temas relacionados \u00e0 mat\u00e9ria correcional. Em discurso de abertura, o ministro da Transpar\u00eancia, Torquato Jardim, ressaltou a fun\u00e7\u00e3o consultiva e import\u00e2ncia da integra\u00e7\u00e3o de entendimentos no Sistema de Correi\u00e7\u00e3o do Poder Executivo Federal. \u201cA troca de experi\u00eancias auxilia de forma substancial as a\u00e7\u00f5es do dia a dia, que est\u00e3o presentes no ordenamento jur\u00eddico disciplinar e que merecem uma aten\u00e7\u00e3o especial\u201d, afirmou.<\/p>\n<p>O primeiro tema discutido tratou do entendimento de que a penalidade de destitui\u00e7\u00e3o de cargo em comiss\u00e3o aplicada ao empregado p\u00fablico, cedido a \u00f3rg\u00e3o (administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica direta, autarquias e funda\u00e7\u00f5es), poder\u00e1 repercutir no v\u00ednculo empregat\u00edcio, sem a necessidade de instaura\u00e7\u00e3o de novo processo disciplinar no \u00e2mbito da empresa estatal. Tal assunto j\u00e1 havia sido abordado no Enunciado n\u00ba 13, publicado em abril deste ano pela CGU.<\/p>\n<p>Outros temas da pauta, em fase de discuss\u00f5es iniciais, trataram da possibilidade de recondu\u00e7\u00e3o de comiss\u00f5es de apura\u00e7\u00e3o de responsabilidade administrativa de entes privados, al\u00e9m da ado\u00e7\u00e3o do procedimento disciplinar previsto na Lei n\u00ba 8.112\/90, quando inexistente rito espec\u00edfico para apura\u00e7\u00e3o de irregularidades em empresas estatais.<\/p>\n<p>A reuni\u00e3o foi presidida pelo corregedor-geral da Uni\u00e3o, Ant\u00f4nio Carlos N\u00f3brega, que defendeu os trabalhos realizados pela Comiss\u00e3o, como forma de suprir casos de insufici\u00eancia normativa em rela\u00e7\u00e3o a certos pontos da legisla\u00e7\u00e3o. \u201cN\u00f3s, como \u00f3rg\u00e3o central, criamos duas novas coordena\u00e7\u00f5es, uma de planejamento e outra de normas, o que indica uma certa no\u00e7\u00e3o do sistema que vai se solidificando dentro do Minist\u00e9rio da Transpar\u00eancia, ambas com uma vis\u00e3o mais sist\u00eamica sobre as atividades de correi\u00e7\u00e3o\u201d, disse.<\/p>\n<p><strong>Minist\u00e9rio da Transpar\u00eancia, Fiscaliza\u00e7\u00e3o e Controladoria-Geral da Uni\u00e3o (CGU) 20\/12\/2106.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A Corregedoria-Geral da Uni\u00e3o (CGR), unidade do Minist\u00e9rio da Transpar\u00eancia, Fiscaliza\u00e7\u00e3o e Controladoria-Geral da Uni\u00e3o (CGU), realizou na \u00faltima quinta-feira (15), em Bras\u00edlia, a 17\u00aa reuni\u00e3o da\u00a0Comiss\u00e3o de Coordena\u00e7\u00e3o de Correi\u00e7\u00e3o (CCC). 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