{"id":90886,"date":"2024-08-13T04:25:27","date_gmt":"2024-08-13T07:25:27","guid":{"rendered":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/?p=90886"},"modified":"2024-08-12T20:36:19","modified_gmt":"2024-08-12T23:36:19","slug":"governo-federal-fecha-acordo-com-servidores-do-meio-ambiente-e-vai-conceder-reajuste-de-23","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/asmetro.org.br\/portalsn\/2024\/08\/13\/governo-federal-fecha-acordo-com-servidores-do-meio-ambiente-e-vai-conceder-reajuste-de-23\/","title":{"rendered":"Governo federal fecha acordo com servidores do Meio Ambiente e vai conceder reajuste de 23%"},"content":{"rendered":"<p>O governo federal formalizou nesta segunda-feira (dia 12) um acordo com os servidores do Minist\u00e9rio do Meio Ambiente (MMA), Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renov\u00e1veis (Ibama) e Instituto Chico Mendes de Conserva\u00e7\u00e3o da Biodiversidade (ICMBio). Este \u00e9 o 30\u00ba acordo assinado nas mesas de negocia\u00e7\u00e3o espec\u00edfica, conduzidas pelo Minist\u00e9rio da Gest\u00e3o e da Inova\u00e7\u00e3o em Servi\u00e7os P\u00fablicos (MGI).<\/p>\n<p>O acordo abrange diversas carreiras, incluindo a Carreira de Especialista em Meio Ambiente, o Plano Especial de Cargos do MMA e do IBAMA (PECMA), e os Quadros de Pessoal do MMA, IBAMA e ICMBio.<\/p>\n<div class=\"wall protected-content\">\n<div class=\"cropped-block\">\n<div class=\"mc-column content-text active-extra-styles \" data-block-type=\"unstyled\" data-block-weight=\"63\" data-block-id=\"3\">\n<p class=\" content-text__container \" data-track-category=\"Link no Texto\" data-track-links=\"\" data-mrf-recirculation=\"Recomenda\u00e7\u00e3o meio do texto\">Os servidores do Meio Ambiente aceitaram a proposta de reajuste salarial apresentada pelo governo, que prop\u00f5e um aumento de 23% acumulado entre 2025 e 2026, al\u00e9m do alongamento da carreira para 20 n\u00edveis. Caso houvesse negativa, os reajustes e reestrutura\u00e7\u00f5es acordados corriam o risco de n\u00e3o serem inclu\u00eddos no Or\u00e7amento de 2025, que deve ser enviado ao Congresso at\u00e9 o final deste m\u00eas.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"cropped-block\">\n<div class=\"mc-column content-text active-extra-styles\" data-block-type=\"raw\" data-block-weight=\"3\" data-block-id=\"4\">\n<div class=\"content-intertitle\">\n<h4><strong>Reestrutura\u00e7\u00e3o nas carreiras<\/strong><\/h4>\n<\/div>\n<p>Dentre as mudan\u00e7as pactuadas, os cargos de n\u00edvel superior da carreira de Especialista em Meio Ambiente ter\u00e3o sua tabela remunerat\u00f3ria ampliada de 13 para 20 padr\u00f5es, com a inclus\u00e3o de dois padr\u00f5es adicionais no final da tabela e cinco na classe inicial. Os servidores tamb\u00e9m ser\u00e3o reposicionados dois padr\u00f5es acima do atualmente ocupado a partir de janeiro de 2025, com valoriza\u00e7\u00e3o do Vencimento B\u00e1sico e incremento na Gratifica\u00e7\u00e3o de Qualifica\u00e7\u00e3o (GQ).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"cropped-block\">\n<div class=\"mc-column content-text active-extra-styles \" data-block-type=\"unstyled\" data-block-weight=\"34\" data-block-id=\"6\">\n<p class=\" content-text__container \" data-track-category=\"Link no Texto\" data-track-links=\"\" data-mrf-recirculation=\"Recomenda\u00e7\u00e3o meio do texto\">Para os cargos de N\u00edvel Intermedi\u00e1rio da mesma carreira, a tabela remunerat\u00f3ria tamb\u00e9m ser\u00e1 ampliada para 20 padr\u00f5es, com mudan\u00e7as semelhantes, incluindo reposicionamento de dois padr\u00f5es e valoriza\u00e7\u00e3o do Vencimento B\u00e1sico e da GQ.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"cropped-block\">\n<div class=\"mc-column content-text active-extra-styles\" data-block-type=\"raw\" data-block-weight=\"3\" data-block-id=\"7\">\n<p class=\"content-text__container\" data-mrf-recirculation=\"Recomenda\u00e7\u00e3o meio do texto\"><strong style=\"color: var(--td_text_color, #111111); font-family: var(--td_default_google_font_2, 'Roboto', sans-serif); font-size: 19px;\">Pautas n\u00e3o remunerat\u00f3rias<\/strong><\/p>\n<p>Al\u00e9m das altera\u00e7\u00f5es remunerat\u00f3rias, o acordo prev\u00ea a cria\u00e7\u00e3o de um Grupo de Trabalho envolvendo o MGI e o MMA, cujo objetivo \u00e9 avaliar o enquadramento das carreiras nos requisitos legais para a percep\u00e7\u00e3o da indeniza\u00e7\u00e3o de fronteira, al\u00e9m de estudar a viabilidade da cria\u00e7\u00e3o de um adicional de risco.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"cropped-block\">\n<div class=\"mc-column content-text active-extra-styles \" data-block-type=\"unstyled\" data-block-weight=\"67\" data-block-id=\"9\">\n<p class=\" content-text__container \" data-track-category=\"Link no Texto\" data-track-links=\"\" data-mrf-recirculation=\"Recomenda\u00e7\u00e3o meio do texto\">O Ibama foi um dos \u00f3rg\u00e3os onde a press\u00e3o por reajuste e reestrutura\u00e7\u00e3o da carreira foi mais intensa. Desde janeiro, os servidores adotaram diversas formas de mobiliza\u00e7\u00e3o, incluindo paralisa\u00e7\u00f5es parciais e, em junho, uma greve decretada pela Ascema (Associa\u00e7\u00e3o Nacional dos Servidores da Carreira de Especialista em Meio Ambiente). Contudo, diante da resist\u00eancia do governo, a demanda pela reestrutura\u00e7\u00e3o de carreira foi abandonada, priorizando o reajuste salarial.<\/p>\n<p data-track-category=\"Link no Texto\" data-track-links=\"\" data-mrf-recirculation=\"Recomenda\u00e7\u00e3o meio do texto\"><strong>Cr\u00e9dito: Gustavo Silva \/ EXTRA &#8211; @ dispon\u00edvel na internet 13\/8\/2024<\/strong><\/p>\n<figure id=\"attachment_90889\" aria-describedby=\"caption-attachment-90889\" style=\"width: 768px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img data-recalc-dims=\"1\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-90889 size-full\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/09676ee2-7150-4b35-bc34-da90b9480642.jpeg?resize=696%2C392\" alt=\"\" width=\"696\" height=\"392\" srcset=\"https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/09676ee2-7150-4b35-bc34-da90b9480642.jpeg?w=768&amp;ssl=1 768w, https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/09676ee2-7150-4b35-bc34-da90b9480642.jpeg?resize=300%2C169&amp;ssl=1 300w, https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/09676ee2-7150-4b35-bc34-da90b9480642.jpeg?resize=747%2C420&amp;ssl=1 747w, https:\/\/i0.wp.com\/asmetro.org.br\/portalsn\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/09676ee2-7150-4b35-bc34-da90b9480642.jpeg?resize=696%2C392&amp;ssl=1 696w\" sizes=\"auto, (max-width: 696px) 100vw, 696px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-90889\" class=\"wp-caption-text\">Representantes do Governo Federal assinaram, nesta segunda-feira (12\/8), acordo com os servidores do MMA, IBAMA e ICMBio. Foto: Washington Costa<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O governo federal formalizou nesta segunda-feira (dia 12) um acordo com os servidores do Minist\u00e9rio do Meio Ambiente (MMA), Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renov\u00e1veis (Ibama) e Instituto Chico Mendes de Conserva\u00e7\u00e3o da Biodiversidade (ICMBio). 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